特定事業主行動計画について
特定事業主行動計画
平成27年8月28日に女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(以下「女性活躍推進法」という。)が成立し、国や地方公共団体、民間事業主(労働者が300人以下については、努力義務)に対し特定事業主行動計画(以下「行動計画」という。)の作成が義務付けられことを受け、次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画と一体的に策定しました。
第3次加東市特定事業主行動計画は、女性活躍推進法の一部改正を受け、職場環境における職員の現状把握と分析により、豊かで活力あふれる職場づくりのための指針とするために策定するものです。
第3次加東市特定事業主行動計画 (PDFファイル: 672.8KB)
女性活躍推進法第19条第6項に基づく特定事業主行動計画に係る実施状況の公表
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画に係る実施状況の公表 (PDFファイル: 271.9KB)
女性活躍推進法第21条に基づく女性の職業選択に資する情報の公表
令和6年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 369.8KB)
令和5年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 466.1KB)
令和4年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 145.3KB)
令和3年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 144.4KB)
令和2年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 146.1KB)
令和元年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 66.8KB)
平成30年度 女性活躍推進法に基づく情報公表項目の公表 (PDFファイル: 73.1KB)
職員の給与の男女の差異の情報の公表
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条の規定に基づき、職員の男女の給与の差異の情報を以下のとおり公表します。
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加東市 まちづくり政策部 人事課
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電話番号:0795-43-0412
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更新日:2024年12月10日